擇英才而育，培良將而舉——天朗物業(yè)“蒲公英計劃”開營典禮圓滿落幕
2018年01月08日6553瀏覽
2018年1月4日，天朗物業(yè)中層管理干部培養(yǎng)項目——“蒲公英計劃”在大家的期待與盼望中，拉開了序幕。
“蒲公英計劃”作為天朗物業(yè)人才培養(yǎng)的重要戰(zhàn)略部署，旨在通過系統(tǒng)的培養(yǎng)計劃，全面的課程設(shè)置，經(jīng)過選拔、培養(yǎng)、考核、發(fā)展，幫助學員提升專業(yè)知識及管理技能，打造出一支合格的管理儲備隊伍。
自“蒲公英計劃”啟動，參與報名的員工近100人，經(jīng)過層層篩選，最終有53人進入培養(yǎng)梯隊。為了讓學員們更深入地了解和認識“蒲公英計劃”的涵義和宗旨，天朗物業(yè)行政人力部組織開展了“蒲公英計劃”開營典禮。
在開營典禮上，天朗物業(yè)公司副總經(jīng)理楊江鴻對“蒲公英計劃”進行了全面的解讀，對公司的培訓體系也進行了具體的介紹，學員們?yōu)樽约菏恰捌压⒂媱潯钡囊粏T而自豪，也對未來公司即將開展的培訓和人才發(fā)展計劃充滿了期待；同時，包括4名高管在內(nèi)，共計為7名講師頒發(fā)了聘書。天朗物業(yè)公司副總經(jīng)理巨秋紅對學員們后期的培訓學習寄予了殷切的期望，也對“蒲公英計劃”的開展實施充滿了信心。臨近尾聲，所有的學員和講師相聚在一起，將最開心的笑臉和最真誠的祝福永遠定格在了“蒲公英計劃”的專屬記憶里。
希望所有學員通過系列化的培訓、學習，能夠不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力，成長為公司合格的管理儲備人才，成就自我的價值，同時也將天朗物業(yè)的人才理念傳承和發(fā)揚下去！